Stellenbezeichnung
(Junior-) Produktmanager Strom & Gas, Trinkwasser sowie Wärmevertrieb (m/w/d)
Beschreibung

Die Technische Werke Naumburg GmbH versorgt die Stadt Naumburg und ihre Gemeinden zuverlässig mit Erdgas, Wasser, Strom und Wärme. Wir sind ein kompetenter Energiedienstleister sowie starker, traditioneller Partner für die Städte Naumburg, Bad Kösen und Umgebung. Wir unterstützen Kultur, Bildung, Sport und Soziales unserer Region und schaffen verbindende Erlebnisse.

Ihre Aufgaben
  • Eigenverantwortliche Planung, Kalkulation und Umsetzung von Preisanpassungen für Strom-, Gas-, Wasser- und Wärmeprodukte einschließlich Kampagnenvorbereitung sowie Pflege und Aktualisierung von Preisblättern
  • Entwicklung neuer Produkte und Tarifmodelle für Privat-, Gewerbe- und Geschäftskunden entsprechend Markt- und Kundenanforderungen sowie dessen Koordination, Begleitung und Umsetzung
  • Entwicklung von Kommunikations- und Verkaufsargumentationen
  • Durchführung von Markt- und Preisvergleichen sowie Analyse von Wettbewerbsentwicklungen zur Unterstützung strategischer Vertriebsentscheidungen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen wie Marketing, Controlling und Kundenservice sowie Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Vertriebs- und Geschäftsprozessen
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Energiewirtschaft, Versorgungswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erste Berufserfahrung im Vertrieb und Projektmanagement von Vorteil
  • Kenntnisse der Energiewirtschaft sowie der relevanten regulatorischen Rahmenbedingungen sind von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Kenntnisse in ERP-Systemen (z.B. Schleupen)
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Unsere Leistungen

Vergütung nach Tarif

  • Sie erhalten bei uns eine Vergütung auf Grundlage des AVEU-Tarifvertrages inkl. einer Jahressonderzahlung.

Altersvorsorge / VL

  • Ein betrieblicher Zuschuss zur Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen sind bei uns selbstverständlich.

Work-Life-Balance

  • Familienfreundliches Arbeiten ist bei uns gut möglich: Flexible Arbeitszeitmodelle, eine 38h-Woche in Gleitzeit, mobiles Arbeiten und eigenständige Arbeitseinteilung sowie 30 Tage Urlaub im Jahr ermöglichen ein Arbeitsumfeld, das sich gut mit dem Privatleben vereinbaren lässt. Der 24.12. und 31.12. sind bei uns arbeitsfrei.

Karriere und Weiterbildung

  • Wir bieten Ihnen interne und externe Fort- und Weiterbildungen, mit denen Sie sich in Ihrem Fachbereich, wie auch in Ihren persönlichen Kompetenzen weiterentwickeln können.

Gutes Betriebsklima

  • Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Freuen Sie sich auf eine Zukunft, in der Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden.
Kontakt

Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 20.07.2026 unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an die Personalabteilung unter:

karriere@twn-naumburg.de

Bei Fragen wenden Sie sich gern an Herrn Jahnke unter 03445 / 755-101.
Wir freuen uns auf Sie!

Arbeitspensum
Vollzeit, Teilzeit
Start Anstellung
ab sofort
Dauer der Anstellung
unbefristet
Arbeitsort
Naumburg
Arbeitszeiten
38h
Veröffentlichungsdatum
19. Juni 2026
Gültig bis
31. August 2026